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Adjointe résultat financiers et rendement de l`entreprise, Unifor

Bell Canada

C'est un Contrat job à Verdun, QC publiée le février 19, 2021.

Code de demande: 277677 

 

Chez Bell, on ne se contente pas de construire des réseaux de calibre mondial, d’élaborer des services novateurs et de créer du contenu pour des médias multiplateformes : on transforme la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde.

 

Si vous êtes prêt à donner corps à des idées innovatrices et à vous joindre à une entreprise qui encourage, le développement professionnel et le bien-être de ses employés, l’équipe Bell est faite pour vous. 

 

Le groupe Finances gère le rendement et le profil de risque de Bell en recherchant l’équilibre entre les besoins des clients, des investisseurs et des employés et les facteurs de succès à long terme de l’entreprise. Nous collaborons étroitement avec les intervenants internes et externes afin de mettre au point et d’exécuter des plans qui soutiennent les objectifs stratégiques de l’entreprise et assurent sa viabilité financière. 
 

Nom et description du service embaucheur:

Le service de comptabilité s’occupe de payer les fournisseurs pour plusieurs entités de Bell.   

 

Tâches / responsabilités:

  • Préparation, écritures et journalisation de paiements par Wire
  • Conciliation de Comptes de Bilan et explication des écarts
  • Analyse et correction de rapports des Taxes à la Consommation
  • Analyse, vérification, investigation et comptabilisation de diverses transactions comptables
  • Comptabilité d’Entrepôt : Écritures de Journal
  • Investiguer et analyser les demandes provenant du groupe de l’investigation
  • Journalisation des chèques de fournisseurs
  • Exécuter sur demande diverses autres tâches

 

Compétences / qualifications essentielles:

  • D.E.C. ou D.E.P. en comptabilité ou expérience équivalente
  • Connaissance du système SAP
  • Connaissance intermédiaire du logiciel Microsoft Excel (un test de comptabilité sera administré)
  • Esprit analytique et souci du détail
  • Autonomie, initiative, créativité et capacité de travailler dans des délais précis
  • Aptitude à communiquer l’information par téléphone ou par écrit
  • Communication et relations interpersonnelles importantes
  • Bilinguisme requis
  • Un test évaluera les compétences comptables

 

Condition de travail:

  • Possibilité d’heures supplémentaires occasionnelles
  • Du lundi au vendredi 37.5 heures par semaine
  • Télétravail pour l’instant

 

LI-SH

 

Le bilinguisme est requis (français et anglais). Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Employé syndiqué 
Statut du poste : Employé temporaire – temps partiel 
Lieu de travail : Canada : Québec : Verdun 
Date limite pour postuler : 2021-02-28 

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

 

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

 

établi : CanadaQC, Verdun

 

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