Stratège de contenu, Communications d’entreprise mondiales

POURQUOI SE JOINDRE À L’ÉQUIPE?

1. Pour faire partie d’une équipe hautement engagée, talentueuse, dynamique et motivée par les défis.
2. Pour jouer un rôle clé en matière de stratégies de communication et rôle-conseil au sein d’une entreprise en pleine croissance.
3. Pour faire croître votre leadership et votre expertise en communication.

VOUS AUREZ L’OCCASION DE :

Sous la responsabilité de la chef de service, Communications d’entreprise et contenu stratégique, la ou le stratège de contenu joue un rôle de premier plan dans l’équipe des communications d’entreprise de BRP en planifiant et en supervisant l’exécution de la stratégie globale de communication, afin de contribuer à l’atteinte des objectifs de l’entreprise et au renforcement de sa culture unique. Vous mettrez à profit votre expertise et votre expérience en offrant un accompagnement dédié (rôle-conseil) aux différentes fonctions de l’entreprise dans l’élaboration et la mise en place des plans de communication visant à promouvoir leurs programmes et projets. Ce poste permanent sera basé à Montréal, Sherbrooke ou Valcourt.

Voici les principales responsabilités :

• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans de communication en appui à différents projets de la direction et des autres services de l’entreprise en vue d’assurer l’atteinte des cibles établies.
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication et développer des contenus qui assurent l’intégration, la cohérence et l’uniformité des messages clés auprès des clientèles cibles, tant à l’interne qu’à l’externe, notamment lors de lancement de nouveaux produits, programmes, événements et projets spéciaux.
• Conseiller les partenaires sur les stratégies, les tactiques, les moyens, les messages clés et les canaux de communication à utiliser dans le cadre d’annonces à l’intention des gestionnaires ou de l’ensemble des employés.
• Veiller à la pertinence, à l’alignement et à la qualité du contenu du site Web de l’entreprise dans un contexte de mise à niveau et en appui aux objectifs d’affaires. Contribuer à la rédaction du contenu.
• Rédiger des contenus engageants et pertinents destinés aux différents outils de communication internes et externes.
• Évaluer et mesurer régulièrement les communications et leur efficacité, et mettre en œuvre de nouvelles approches et stratégies pour améliorer l’engagement et l’efficacité.

VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

• Baccalauréat en communication ou toute autre discipline connexe.
• Un minimum de 8 années d’expérience, principalement en communication organisationnelle.
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit (essentiel).
• Maîtrise de l’espagnol (un atout).
• Aptitudes supérieures en matière de rôle-conseil stratégique et de gestion du changement.
• Expérience en matière d’élaboration de stratégie de contenu et de rédaction de contenu Web, fortement souhaitée.
• Forte habileté de rédaction et de vulgarisation de sujets parfois complexes.
• Aptitude à travailler dans un environnement dynamique, multidisciplinaire et multitâche, où les échéances sont serrées et changeantes.
• Habileté à s’organiser, à planifier et à déléguer le travail auprès de collaborateurs et de fournisseurs.
• Capacité exceptionnelle à travailler en équipe, à créer des relations interpersonnelles solides, basées sur la confiance et la collaboration.
• Capacité à avoir une vision d’ensemble et à tenir compte de considérations culturelles dans la rédaction et la diffusion de messages.
• Souci du détail, discernement, empathie, enthousiasme, détermination et créativité.
• Connaissances de base de la suite Google Workspace et de la plateforme marketing Mailchimp, un atout.

La route doit appartenir à tout le monde.

Nous vivons toujours dans un monde où beaucoup pensent que la route est pour les autres. Nous croyons que nous pouvons faire la différence. 

Transporter les gens va au-delà de la fabrication de produits audacieux. Nous nous efforçons de stimuler les aspirations de nos employés, de dépasser les attentes de nos conducteurs et de manifester notre solidarité envers les communautés qui parcourent le monde à nos côtés.  

Bâtir une BRP plus inclusive et sans obstacles pour ceux et celles en quête d’aventure commence à l’intérieur de l’entreprise, et nous avons besoin de l’engagement, de la motivation et du dévouement de chacun et de chacune pour en faire une réalité.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide.  Nous avons ce que vous voulez :

• Une prime annuelle : nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.
• Des congés payés nombreux : faire une pause est tout aussi important que de créer l’avenir de produits récréatifs.  
• Un régime de retraite : nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.
• Possibilités d’épargne collective : faire partie de l’équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d’épargne. 
• Des soins de santé à la tête de l’industrie : entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu’il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :

• Des horaires de travail flexibles : l’équilibre constitue la clé de l’innovation. Nous voulons donc nous assurer d’être à notre meilleur grâce à un horaire qui convient à nos rythmes de vie.
• Un horaire d’été : le temps passe vite chez BRP; nous faisons donc une pause pour profiter de temps de qualité.
• Un arrêt pendant les fêtes : entre Noël et le Nouvel An, nous fermons nos installations pour faire le plein de moments agréables.
• Des ressources éducatives : vous aimez ce que vous faites, nous vous offrons les ressources pertinentes pour perfectionner vos compétences pour avancer, ensemble.
• Des rabais sur les produits BRP : nous fabriquons des produits sensationnels, libérateurs et révolutionnaires; et vous devriez pouvoir vivre ces expériences en premier.

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l’eau, l’asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d’ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd’hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu’au travail comme dans la vie, l’important n’est pas la destination. C’est le voyage. 

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