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District Manager, Outside Sales représentant externe, Services aux petites entreprises.

ADP

C'est un Contrat job à Montreal, QC publiée le février 12, 2021.

ADP est à la recherche d’un représentant externe, Services aux petites entreprises.

 

Merci de votre intérêt! Laissez-nous vous en dire un peu plus…

  • Êtes-vous infatigable, débordant d’énergie et prêt à faire bouger les choses?
  • Avez-vous le pouvoir de transformer des problèmes en solutions de premier ordre?
  • Plus important encore, aimez-vous les gens et vous épanouissez-vous dans un milieu collaboratif au rythme rapide?

 

Oui? Nous avions le sentiment que vous étiez un candidat idéal. Ne vous contentez pas de nous croire sur parole…poursuivez votre lecture et constatez-le par vous-même! #bonjourtravail

 

Tout d’abord, laissez-nous vous donner plus de détails au sujet d’ADP. Nous croyons que les grandes entreprises sont bâties par des gens formidables — et pour eux. Chaque jour, nous nous efforçons de concevoir une meilleure façon de travailler afin d’aider les employés d’entreprises du monde entier à rester productifs et à réaliser leur potentiel. Nous axons toujours le développement sur les personnes, en commençant par notre propre culture unique et par des gens comme vous.

 

En tant que représentant externe, Services aux petites entreprises, vous aurez l’occasion de présenter à des clients potentiels les solutions de pointe et les conseils d’experts d’ADP. Au téléphone, vous bâtissez des relations, conquérez de nouveaux clients, faites de la vente croisée de solutions auprès de clients existants et concluez des ventes de façon efficace auprès d’entreprises comptant de 1 à 49 employés.

 

Pour vous aider à réussir, vous aurez un mentor attitré et une formation en vente continue, et nous exploiterons vos talents et perspectives uniques. ADP accueille vos idées sur la façon de faire les choses différemment et mieux. Si la réussite vous motive, vous êtes à votre place chez ADP. Et si vous vous bâtissez une bonne réputation chez ADP, on vous proposera des possibilités d’avancement, ainsi qu’une rémunération, des avantages sociaux, des voyages de motivation et des récompenses de premier plan dans notre secteur d’activité.

 

Vous reconnaissez-vous?

  • Esprit d’entreprise.Vous êtes dynamique, optimiste quant aux possibilités, passionné par la concrétisation de votre vision et vous prenez des risques réfléchis pour y arriver.
  • Sens de l’initiative et ambition.Ambitieux, rien ne vous arrête. Déterminé à réussir à tout prix, vous persévérez jusqu’à ce que vous atteigniez votre objectif.
  • Esprit d’innovation.Vous sortez des sentiers battus et transformez les problèmes en solutions, les idées en actions et les plans en résultats.

 

CE QUE VOUS FEREZ: Responsabilités

Faire avancer notre entreprise

  • Travaillez sur un territoire protégé pour conclure des ventes, décrocher des contrats et atteindre vos objectifs de vente. C’est aussi simple que cela!

 

 

 

Transformer des clients potentiels en clients fidèles et adeptes enthousiastes

  • À l’aide d’une stratégie de sollicitation à froid, établissez des relations avec des clients potentiels, découvrez les véritables besoins de leur entreprise et recommandez les bons produits et services ADP. C’est ce qu’on appelle du réseautage.

 

Approfondir les relations au sein de la famille ADP

  • Renforcez les relations au sein de la famille ADP en réalisant des ventes croisées stratégiques auprès de clients existants, en présentant d’autres nouveaux produits et nouvelles solutions fantastiques d’ADP Attendez… ce n’est pas tout!

 

Collaborer au quotidien

  • Agissez à titre de conseiller de confiance auprès de vos clients.
  • Travaillez chaque jour avec des clients internes et externes, et établissez et entretenez de bonnes relations avec eux.

 

EXPÉRIENCE EXIGÉE :Exigences obligatoires

  • Baccalauréat
  • De 2 à 5 ans d’expérience fructueuse en vente
  • Motivation axée sur les objectifs et capacité éprouvée d’atteindre et de dépasser les quotas mensuels/annuels
  • Excellentes compétences en communication verbale et écrite et en relations avec la clientèle

 

LES ÉLÉMENTS SUIVANTS CONSTITUENT DES ATOUTS : Qualifications privilégiées

  • Capacité à faire de la sollicitation à froid, avec assurance, affabilité et persévérance
  • Motivation, sens de l’initiative et excellentes compétences en gestion du temps
  • Capacité à travailler de façon autonome et en équipe

 

VOUS AIMEREZ TRAVAILLER ICI PARCE QUE VOUS POURREZ :

  • Donner libre cours à votre passion et vous amuser.Restez vous-même dans une culture très diversifiée où l’originalité est appréciée.
  • Garder une longueur d’avance. Un environnement agile et dynamique offre de nombreuses possibilités d’avancement.
  • Devenir un véritable « je-sais-tout ».Notre milieu offre des possibilités de formation continue et de perfectionnement, même pour les apprenants les plus insatiables.
  • Être en pleine santé.Vous profiterez des meilleurs avantages sociaux dès le premier jour, parce que des employés en bonne santé sont des employés heureux.
  • Être rémunéré pour donner au suivant.Vous aurez droit à des congés payés par l’entreprise pour faire du bénévolat pour des causes qui vous tiennent à cœur.

 

Si vous avez lu jusqu’ici, nous devons vous demander ceci :Qu’attendez-vous? Soumettez votre candidature dès maintenant!

 

We’re designing a better way to work, so you can achieve what you’re working for. Consistently named one of the ‘Most Admired Companies’ by FORTUNE® Magazine, and recognized by DiversityInc® as one of the ‘Top 50 Companies for Diversity,’ ADP works with more than 740,000 organizations across the globe to help their people work smarter, embrace new challenges, and unleash their talent.  »Always Designing for People » means we’re creating platforms that will transform how great work gets done, so together we can unlock a world of opportunity.

At ADP, we believe that diversity fuels innovation. ADP is committed to equal employment opportunities regardless of race, color, genetic information, creed, religion, sex, sexual orientation, gender identity, lawful alien status, national origin, age, marital status, or protected veteran status. We support an inclusive workplace where associates excel based on personal merit, qualifications, experience, ability, and job performance.